为积极推进市名校研究生联合培养（实践）基地相关工作开展，充分发挥研究生培育管理机构的作用，推动高校导师与企业导师的沟通交流，加强在莞培养（实践）研究生过程管理，研究生中心根据《东莞市名校研究生培养（实践）基地研究生联合培养（实践）工作实施方案》相关工作安排，启动了在莞培养（实践）研究生2019年第一季度科研课题季度评估工作（以下简称“季度评估”）。

4月23日—24日研究生中心组织第三方专家，邀请高校导师和企业导师，对6家培养（实践）单位20名研究生的科研课题进展情况和培养（实践）环境，进行实地考察和现场评估指导。季度评估首先是由在莞培养（实践）研究生现场汇报上一季度科研课题进展情况，汇报内容包括科研课题阶段性成果、存在问题、工作建议及个人贡献等；然后由高校导师、企业导师、第三方专家对研究生的汇报情况进行现场点评和指导；最后，导师和专家就研究生培养（实践）的季度报告相关内容进行了交流与探讨。高校导师十分肯定企业对研究生培养（实践）的支持，表示校企双方要充分利用和发挥各自优势进行研究生联合培养，以应对新形势下社会亟需创新型、复合型人才的新挑战；企业导师对研究生中心的创新型人才培育模式也表示肯定，对研究生在企业的工作表现也给予了高度评价，为研究生中心积极推荐研究生培养（实践）表示赞赏；第三方专家则表示研究生的培养是需要不断创新并砥砺前行的工作，各方都把工作做到了实处，并对东莞市名校研究生培养（实践）基地的建设充满信心。

目前季度评估相关工作还在继续中，研究生中心希望通过这种方式加强校企双方的沟通交流，进一步推动校企双方深入合作；加强校企合作规范化、制度化建设，使双方的合作机制能真正落到实处；加大构建育人平台的合力度、实现优势互补及资源共享，促进校企共同发展，持续深度融合，为东莞产业转型升级、争创全国创新型示范城市培养更多应用型、创新型、复合型高层次人才。